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Lo esencial en inglés

Resultado deseado del programa:

Objetivos del programa:

Al final del programa, los participantes:

• Desarrollar las destrezas esenciales del inglés para la comunicación diaria personal y profesional.
• Aplicar técnicas de escucha activa que ayudarán a comprender mejor el inglés hablado en contextos reales.
• Participar en conversaciones en inglés con mayor fluidez y confianza.
• Mejorar la claridad, el tono y el impacto de la comunicación escrita.
• Expresar pensamientos e ideas con mayor naturalidad en diversas interacciones cotidianas.

Audiencia del programa:

Este programa es ideal para nonativo Inglés altavoces que ya tienen a básico comprender de el idioma pero desea a siente más confía en y natural en todos los días conversaciones-ambos en trabajo y en diario vida.

Resumen del programa:

Este programa está diseñado para ayudarle a adquirir confianza en el uso del inglés en situaciones comunes. A través de conversaciones guiadas, prácticas de comprensión oral y actividades de escritura, reforzarás las habilidades necesarias para comunicarte con claridad y naturalidad. Tanto si pregunta por una dirección como si participa en una discusión de grupo o escribe un mensaje corto, dispondrá de las herramientas prácticas para expresarse con facilidad y comprender a los demás con mayor eficacia.

Perfeccionamiento y desarrollo profesional

Resultado deseado del programa:

Objetivos del programa:

Al final del programa, los participantes:

• Aprende las habilidades necesarias para tener éxito en las entrevistas de trabajo.
• Practicar la escucha activa, investigar en profundidad a los empleadores y perfeccionar sus técnicas de autopresentación y comunicación.
• Aumentar sus posibilidades de conseguir ofertas de empleo mejorando la confianza en sí mismos y aprendiendo métodos estratégicos de seguimiento tras la entrevista.

Audiencia del programa:

Este programa está destinado a las siguientes personas:

• Planificador de carreras

Resumen del programa:

Este programa de coaching está diseñado para ayudarle a desenvolverse en un mercado laboral en constante evolución, fomentando una mentalidad de aprendizaje y crecimiento continuos. Centrándose en el desarrollo de habilidades transferibles, recibiendo feedback y manteniéndose al día de la tecnología y las tendencias del sector, estará preparado para futuras transiciones profesionales, incluidas las funciones de liderazgo. Tanto si busca nuevas oportunidades como si desea progresar en su puesto actual, este programa le permitirá mantener su relevancia profesional y alcanzar el éxito a largo plazo.

Preparación y realización de entrevistas

Resultado deseado del programa:

Objetivos del programa:

Al final del programa, los participantes:

• Disponer de las herramientas y estrategias necesarias para fomentar la mejora continua y adoptar una mentalidad de crecimiento.
• Disponer de las competencias necesarias para afrontar las transiciones profesionales y la promoción profesional.

Audiencia del programa:

Este programa está destinado a las siguientes personas:

• Planificador de carreras

Resumen del programa:

Este programa está diseñado para ayudarle a destacar en el proceso de la entrevista. El programa hace hincapié en la autopresentación, desde la vestimenta hasta el lenguaje corporal, y refuerza la confianza en uno mismo mediante el apoyo del coaching. Al dominar la preparación de la entrevista y el seguimiento posterior a la misma, estará totalmente preparado para dejar una impresión positiva y duradera en los empleadores.

Planificación estratégica de la carrera profesional

Resultado deseado del programa:

Objetivos del programa:

Al final del programa, los participantes dispondrán de las herramientas y habilidades necesarias para trazar sus trayectorias profesionales, navegar por los recursos de empleo y explorar oportunidades que les posicionen para el éxito a largo plazo.

Audiencia del programa:

Este programa está destinado a las siguientes personas:

• Planificador de carreras

Resumen del programa:

Este programa está diseñado para dotarte de las habilidades y los conocimientos necesarios para establecer y avanzar en tu trayectoria profesional de forma eficaz. Aprenderás a crear planes de carrera adaptables que se ajusten a las demandas del sector y a tus ambiciones profesionales. También explorarás recursos de empleo y trayectorias profesionales en diversos campos de interés. Al final del programa, dispondrás de una hoja de ruta clara para tu carrera profesional y de estrategias prácticas para alcanzar tus objetivos.

Marca personal y creación de redes

Resultado deseado del programa:

Objetivos del programa:

Al final del programa, los participantes:

• Crear una marca personal única y promocionarse eficazmente en el mercado laboral.
• Aprenderán los fundamentos de la elaboración de currículos, la escritura persuasiva y la creación de redes profesionales, al tiempo que aprovechan las redes sociales para mejorar su visibilidad.

Al dominar estas habilidades, se sentirán más seguros a la hora de buscar empleo y establecer valiosas relaciones profesionales.

Audiencia del programa:

Este programa está destinado a las siguientes personas:

• Planificador de carreras

Resumen del programa:

Este programa está diseñado para ayudarle a dar forma a su identidad profesional y desarrollar conexiones significativas que puedan apoyarle a lo largo de su carrera. A través de lecciones prácticas sobre marca personal, elaboración de currículos, escritura persuasiva y redes de contactos, adquirirás la confianza necesaria para presentar tus habilidades y experiencias de la mejor manera posible. Aprenderás técnicas y herramientas para mejorar estratégicamente tu presencia en las comunidades profesionales.

Gestionar las transiciones profesionales

Resultado deseado del programa:

Objetivos del programa:

Al final del programa, los participantes:

• Tener las habilidades necesarias para evaluar nuevas oportunidades profesionales, negociar su valor y tomar decisiones con confianza incluso en tiempos de incertidumbre.
• Aprender a alinear sus opciones profesionales con su vida personal, creando un equilibrio sostenible entre trabajo y vida privada que favorezca la realización a largo plazo.

Audiencia del programa:

Este programa está destinado a las siguientes personas:

• Planificador de carreras

Resumen del programa:

Este programa está diseñado para apoyarle a través de cambios importantes en su carrera, ya sea cambiando de sector, de funciones o buscando nuevas oportunidades. Aprenderá a evaluar eficazmente las nuevas ofertas de trabajo, a comunicar su valor en las negociaciones y a tomar decisiones estratégicas incluso en mercados laborales inciertos. Al centrarse en alinear las opciones profesionales con los objetivos personales y lograr la integración de la vida laboral y personal, este programa le capacitará para afrontar las transiciones con claridad, confianza y determinación.

Resiliencia y adaptabilidad durante las transiciones

Resultado deseado del programa:

Objetivos del programa:

Al final del programa, los participantes:

• Disponer de las herramientas necesarias para desarrollar la resiliencia y la adaptabilidad durante las transiciones y los contratiempos.
• Desarrollar la inteligencia emocional, la capacidad de resolución de problemas y las técnicas de gestión del estrés para mantener el bienestar.
• Mantenerse centrados en sus objetivos a largo plazo, incluso en tiempos turbulentos.

Audiencia del programa:

Este programa está destinado a las siguientes personas:

• Planificador de carreras

Resumen del programa:

Este programa está diseñado para ayudarle a prosperar ante la adversidad y el cambio. Centrándose en la inteligencia emocional, la gestión del estrés y el autocuidado, aprenderá a gestionar las emociones difíciles, a cambiar de rumbo rápidamente cuando sea necesario y a mantener el bienestar mental y emocional. Mediante el desarrollo de habilidades de resolución de problemas y el fomento de una mentalidad resiliente, este programa te capacitará para recuperarte de los contratiempos y mantenerte adaptable en un entorno cambiante, al tiempo que te mantienes alineado con tus objetivos personales y profesionales.

Excelencia en el liderazgo de ventas

Resultado deseado del programa:

Objetivos del programa:

Al final del programa, los participantes serán capaces de:

• desarrollar estrategias de venta
• supervisar y gestionar el ciclo de ventas
• entrenar y orientar al equipo de ventas

Audiencia del programa:

Este programa está destinado a las siguientes personas:

• Jefe de ventas

Resumen del programa:

Si usted es un profesional experimentado o está creciendo en su papel de liderazgo, el programa de Liderazgo de Excelencia en Ventas le da las herramientas para elaborar estrategias de ventas de gran alcance, gestionar el ciclo de ventas con facilidad, y entrenar a su equipo para el éxito. Te sumergirás en escenarios reales, colaborarás con otros líderes de ventas y aprenderás a liderar con confianza. No estamos hablando sólo de teoría aquí, estarás construyendo estrategias y aplicando lo que aprendes en cada paso del camino.

Dirija y desarrolle su equipo de ventas

Resultado deseado del programa:

Objetivos del programa:

Al final del programa, los participantes tendrán las habilidades necesarias para:
- reclutar construir y desarrollar su equipo de ventas
- crear una cultura de alto rendimiento
- entrene, motive e inspire a su equipo

Audiencia del programa:

Este programa está destinado a las siguientes personas:

• Jefe de ventas

Resumen del programa:

Este programa de coaching le ayudará a convertirse en un líder de ventas más impactante desarrollando y nutriendo a su equipo de ventas. Aprenderá estrategias prácticas para crear un equipo fuerte y orientado al rendimiento. Este programa está diseñado para capacitarle para crear una cultura de ventas positiva y de alto rendimiento en la que todos prosperen.

Gestionar el ciclo de ventas

Resultado deseado del programa:

Objetivos del programa:

Al final del programa, los participantes tendrán las habilidades necesarias para gestionar cada etapa del ciclo de ventas, desde la generación de contactos hasta el cierre de acuerdos.

Audiencia del programa:

Este programa está destinado a las siguientes personas:

• Jefe de ventas

Resumen del programa:

En este programa, aprenderá a tomar el control total del ciclo de ventas, asegurándose de que su equipo sigue un proceso estructurado y eficiente que conduce a resultados consistentes. Explorará cómo analizar el recorrido del comprador, optimizar su proceso de ventas y gestionar eficazmente los clientes potenciales y el pipeline. Con un enfoque en la superación de las objeciones de ventas y el dominio de las técnicas de cierre, usted estará equipado para manejar cualquier desafío que surja. Este programa también mejorará su enfoque de venta consultiva, lo que le permitirá ofrecer soluciones personalizadas a sus clientes mientras se mueve de manera eficiente a través de los procesos de contratación.

Planificación de ventas para líderes

Resultado deseado del programa:

Objetivos del programa:

Al final del programa, los participantes aprenderán las habilidades necesarias para desarrollar y ejecutar planes de ventas que impulsen el crecimiento del negocio.

Audiencia del programa:

Este programa está destinado a las siguientes personas:

• Jefe de ventas

Resumen del programa:

En este programa de coaching, los líderes de ventas obtendrán las herramientas y estrategias para llevar el liderazgo de ventas al siguiente nivel. Se centrará en aprender a crear planes de ventas que se alineen con los objetivos de su organización, estableciendo objetivos claros y realizando previsiones con confianza. Este programa está diseñado para dotarle de habilidades para la toma de decisiones basadas en datos, de modo que pueda liderar a su equipo y mantenerse a la cabeza del mercado competitivo.

Perspicacia comercial para líderes de ventas

Resultado deseado del programa:

Objetivos del programa:

Al finalizar el programa, los participantes tendrán los conocimientos y habilidades necesarios para aplicar el conocimiento de los productos y las perspectivas empresariales para maximizar los ingresos por ventas. Los participantes estarán capacitados para tomar decisiones que repercutan positivamente en el éxito a largo plazo de la organización.

Audiencia del programa:

Este programa está destinado a las siguientes personas:

• Jefe de ventas

Resumen del programa:

En este programa, reforzará su capacidad para demostrar perspicacia comercial, una habilidad fundamental para cualquier líder de ventas que pretenda impulsar un crecimiento sostenible. Te sumergirás en los conocimientos financieros, adquiriendo una clara comprensión de las métricas clave como los ingresos, los márgenes de beneficio y el retorno de la inversión, lo que te permitirá tomar decisiones que mejoren los resultados de la empresa. El programa también le guiará a través del pensamiento estratégico, la inteligencia de mercado y la gestión de riesgos, ayudándole a adaptarse a las tendencias del sector y a las necesidades de los clientes. Además, explorará estrategias innovadoras para maximizar los ingresos por ventas y crear una estrategia empresarial centrada en el cliente que posicione a su organización para el éxito a largo plazo.

Gestionar y navegar por las relaciones con los clientes

Resultado deseado del programa:

Objetivos del programa:

Al finalizar este programa, los participantes serán capaces de gestionar y alimentar eficazmente las relaciones con los clientes. Los participantes desarrollarán estrategias para garantizar el éxito de los clientes al tiempo que aseguran los objetivos de ventas de su organización. También navegarán y resolverán problemas de una manera que fortalezca esas relaciones y aumente la satisfacción del cliente.

Audiencia del programa:

Este programa está destinado a las siguientes personas:

• Jefe de ventas

Resumen del programa:

En este programa, aprenderá a construir y mantener relaciones sólidas y basadas en la confianza con sus clientes, garantizando que se satisfagan sus necesidades y que prosperen las asociaciones a largo plazo. Adquirirás las habilidades necesarias para conectar más profundamente con los clientes, mientras que el desarrollo de la empatía te ayudará a comprender mejor sus retos y objetivos. El programa le proporcionará las herramientas necesarias para resolver problemas complejos y garantizar la satisfacción del cliente. Al mejorar su capacidad de resolución de problemas, estará mejor preparado para fortalecer las relaciones e impulsar el crecimiento continuo del negocio.

Comunicación eficaz

Resultado deseado del programa:

Objetivos del programa:

Al finalizar el programa, los participantes: Cultivar habilidades de escucha activa y empatía para comprender diversas perspectivas; Desarrollar técnicas de comunicación asertivas y transparentes para expresar ideas con confianza y navegar conversaciones desafiantes con eficacia; Fortalecer la escritura profesional y las habilidades de hablar en público para comunicarse de manera clara y persuasiva en diversos entornos de trabajo.

Audiencia del programa:

Este programa está destinado a las siguientes personas:

• Gestores

Resumen del programa:

En este programa, adquirirás las habilidades necesarias para fomentar una comunicación abierta, inclusiva e impactante en el trabajo. Aprenderá a escuchar de forma activa y empática, garantizando que todos los miembros del equipo se sientan escuchados y comprendidos. También desarrollará la confianza necesaria para comunicarse de forma asertiva y transparente, reforzando la confianza y la colaboración dentro de su equipo. Al final del programa, habrás mejorado tus habilidades en redacción profesional y oratoria, preparándote para expresar ideas de forma clara y persuasiva en cualquier entorno. Este programa está diseñado para convertirle en un comunicador más eficaz, capacitándole para liderar con claridad, inclusión e influencia.

Resolución de conflictos

Resultado deseado del programa:

Objetivos del programa:

Al final del programa, los participantes: Contarán con las habilidades de comunicación necesarias para comprender y abordar los conflictos con confianza; Aplicarán técnicas para alcanzar soluciones mutuamente beneficiosas; Identificarán y gestionarán soluciones que eviten futuros conflictos.

Audiencia del programa:

Este programa está destinado a las siguientes personas:

• Gestores

Resumen del programa:

La gestión de conflictos es un reto para la mayoría de nosotros porque requiere un delicado equilibrio entre empatía y asertividad. Este programa le dotará de las habilidades necesarias para navegar por conversaciones difíciles y llegar a soluciones para resolver conflictos y, en última instancia, fomentar una cultura de colaboración dentro de su equipo. A través del coaching 1:1, ejercicios prácticos y situaciones reales, adquirirás la confianza y las herramientas necesarias para abordar los conflictos de forma constructiva y mantener un ambiente positivo en el lugar de trabajo.

Gestión del cambio

Resultado deseado del programa:

Objetivos del programa:

Al final del programa, los participantes: Alinear las metas del equipo con la visión y los objetivos de la organización; Comunicar las iniciativas de cambio de forma clara y eficaz; Tener las habilidades para desarrollar, ejecutar y supervisar los planes de apoyo a las iniciativas de cambio.

Audiencia del programa:

Este programa está destinado a las siguientes personas:

• Gestores

Resumen del programa:

Este programa le enseñará las habilidades que necesita para navegar y liderar el cambio organizativo. Obtendrá herramientas y estrategias prácticas para establecer la visión y los objetivos de su equipo, mejorar su capacidad para comunicar sus planes y utilizar el pensamiento estratégico para desarrollar planes viables. Este programa le capacitará para guiar a sus equipos a través del cambio con confianza y claridad, asegurando el crecimiento personal y el éxito organizativo.

Resolver problemas complejos

Resultado deseado del programa:

Objetivos del programa:

Al finalizar el programa, los participantes podrán: Diagnosticar con precisión las causas fundamentales de problemas complejos y desarrollar soluciones procesables. Utilizar datos y análisis para fundamentar la toma de decisiones y gestionar los riesgos de manera eficaz. Cultivar una mentalidad de innovación y mejora continua.

Audiencia del programa:

Este programa está destinado a las siguientes personas:

• Gestores

Resumen del programa:

Identificar y resolver problemas complejos es una habilidad esencial para los directivos, especialmente en tiempos de incertidumbre. Este programa le dotará de las habilidades esenciales para navegar y resolver retos en el lugar de trabajo. A través del coaching 1:1 y de ejercicios prácticos, aprenderá a identificar las causas profundas de los problemas, a utilizar los datos en la toma de decisiones y a fomentar una cultura de innovación y mejora continua. Este programa le capacitará para gestionar la incertidumbre con confianza y lograr resultados satisfactorios.

Establecer relaciones sólidas

Resultado deseado del programa:

Objetivos del programa:

By the end of the program, participants will: Understand and apply strategies to build and sustain trust in professional relationships. Effectively engage and navigate inclusive conversations. Resolve workplace conflicts with confidence.

Audiencia del programa:

Este programa está destinado a las siguientes personas:

• Gestores

• Leader of leaders

Resumen del programa:

Relationships in our professional lives can be just as meaningful as those in our personal lives. This course is designed to equip you with the skills to create and maintain deeper connections that enhance your work experience. Throughout this program, you’ll explore how to build trust, mastering effective networking, engage in inclusive conversations, and resolve conflicts with poise. You’ll also discover how these relationships can make work more enjoyable and contribute to your overall well-being. By the end of the program, you’ll not only feel more confident in your ability to connect with others but also more prepared to leverage these connections to foster a happier, more productive work environment.

Dominar la gestión del rendimiento

Resultado deseado del programa:

Objetivos del programa:

By the end of the program, participants will be able to set clear, actionable goals, track key performance metrics to manage performance and deliver effective feedback and coaching, fostering a culture of continuous improvement and accountability.

Audiencia del programa:

Este programa está destinado a las siguientes personas:

• Gestores

• Leader of leaders

Resumen del programa:

Keeping on track with your team’s performance is the key to achieving goals. Throughout this program, you will learn how to set and achieve professional goals, track and analyze key performance metrics, and provide impactful feedback. Our focus will be on practical techniques that you can apply immediately at work. By the end of this program you’ll gain the confidence and tools needed to lead with a strong emphasis on performance and accountability.

Gestionar y motivar a los demás

Resultado deseado del programa:

Objetivos del programa:

Al finalizar el programa, los participantes podrán: Delegar tareas y gestionar recursos con confianza para optimizar el rendimiento del equipo. Cultivar una cultura de equipo positiva y colaborativa. Desarrollar estrategias para organizar el trabajo.

Audiencia del programa:

Este programa está destinado a las siguientes personas:

• Gestores

Resumen del programa:

Ser directivo requiere un equilibrio de habilidades técnicas y personales para que el trabajo avance y el equipo se mantenga motivado. Este programa le ofrece herramientas prácticas y conocimientos que le ayudarán a desenvolverse con confianza. A través del coaching 1:1, de ejercicios prácticos y de la reflexión, aprenderá a delegar tareas con eficacia, a gestionar los recursos eficientemente y a desarrollar la empatía para comprender y responder a las necesidades de su equipo. Al final de este programa, estará equipado para liderar un equipo más comprometido, motivado y cohesionado, listo para lograr resultados sobresalientes.

Autogestión: Dominar el crecimiento personal

Resultado deseado del programa:

Objetivos del programa:

By the end of the program, participants will: Cultivate self-awareness to better understand their impact on others. Enhance their adaptability to thrive in dynamic environments. Strengthen emotional intelligence to build more effective relationships. Embrace a new manager mindset to confidently lead with purpose and clarity.

Audiencia del programa:

Este programa está destinado a las siguientes personas:

• Gestores

Resumen del programa:

The first step to becoming an effective manager of others is to become an effective manager of yourself. The “Managing Self” coaching program is designed to equip you with the essential skills needed to lead with intention and insight. You’ll explore your behavioral patterns, emotions, and thought processes, learning how to adapt and respond effectively in different situations. Through a combination of self-reflection, practical exercises, and 1:1 coaching, you’ll gain the tools necessary to manage yourself with confidence, setting the foundation for successful leadership.

Fundamentos de las ventas

Resultado deseado del programa:

Objetivos del programa:

This program is to improve sales efficiency and ultimately sales job performance and overall productivity.  

Audiencia del programa:

Este programa está destinado a las siguientes personas:

• Sales Professionals

Resumen del programa:

Nailing the basics of sales isn’t just about starting strong- it’s about laying the groundwork for long-term success in sales professionals’ sales journeys.  These foundational skills are the backbone of their careers, empowering them to navigate complex sales environments with confidence, setting them up to understand client’s needs, crush goals and exceed expectations.

Plan de jubilación

Resultado deseado del programa:

Objetivos del programa:

TaskHuman’s Life Events Coaching aims to support soon-to-be retirees by helping them plan for and thrive during retirement. Our programs focus on retirement planning, lifestyle adjustment, finding happiness, discovering life purpose, setting meaningful goals, fostering community involvement, and managing the transition from work life to retirement.

Audiencia del programa:

Este programa está destinado a las siguientes personas:

• Todos los usuarios

• Specifically soon to be retirees

Resumen del programa:

El Life Events Coaching de TaskHuman se dedica a apoyar a los empleados durante transiciones vitales significativas, fomentando una cultura positiva e inclusiva en el lugar de trabajo. Nuestros programas de coaching se adaptan para abordar acontecimientos vitales específicos, garantizando que los empleados reciban la orientación y el apoyo que necesitan para superar estos eventos con éxito.

Destaque en su nuevo puesto

Resultado deseado del programa:

Objetivos del programa:

El Life Events Coaching de TaskHuman tiene como objetivo apoyar a las personas que comienzan un nuevo trabajo o función, facilitando una transición sin problemas y fomentando una mentalidad de crecimiento. Nuestros programas ayudan a los empleados a establecer objetivos claros, mejorar la productividad y gestionar su tiempo de manera eficaz mientras equilibran el trabajo y la vida personal.

Audiencia del programa:

Este programa está destinado a las siguientes personas:

• Todos los usuarios

• Específicamente los que empiezan una nueva función/trabajo

Resumen del programa:

El Life Events Coaching de TaskHuman se dedica a apoyar a los empleados durante transiciones vitales significativas, fomentando una cultura positiva e inclusiva en el lugar de trabajo. Nuestros programas de coaching se adaptan para abordar acontecimientos vitales específicos, garantizando que los empleados reciban la orientación y el apoyo que necesitan para superar estos eventos con éxito.