Gestionar y motivar a los demás

Resultado deseado del programa:
Se dotará a los directivos de las competencias esenciales para delegar tareas con eficacia, gestionar recursos y crear un entorno de trabajo solidario, integrador y motivador.
Objetivos del programa:
Al finalizar el programa, los participantes podrán: Delegar tareas y gestionar recursos con confianza para optimizar el rendimiento del equipo. Cultivar una cultura de equipo positiva y colaborativa. Desarrollar estrategias para organizar el trabajo.
Audiencia del programa:
Este programa está destinado a las siguientes personas:
-
Gestores
Resumen del programa:
Ser directivo requiere un equilibrio de habilidades técnicas y personales para que el trabajo avance y el equipo se mantenga motivado. Este programa le ofrece herramientas prácticas y conocimientos que le ayudarán a desenvolverse con confianza. A través del coaching 1:1, de ejercicios prácticos y de la reflexión, aprenderá a delegar tareas con eficacia, a gestionar los recursos eficientemente y a desarrollar la empatía para comprender y responder a las necesidades de su equipo. Al final de este programa, estará equipado para liderar un equipo más comprometido, motivado y cohesionado, listo para lograr resultados sobresalientes.
Habilidades que desarrollarás:
Fomento de la empatía
Aumenta tu empatía hacia los demás. Profundice en su capacidad de comprender y sentir lo que experimentan otras personas. Fortalece tus relaciones y aprende a crear lazos afectivos....
Organice su trabajo
Estructurar tareas, procesos y flujos de trabajo para optimizar la eficacia y la productividad. Ser capaz de localizar rápidamente información, herramientas y recursos cuando sea necesario.
Reconocer a los demás
Reconozca los logros de los demás y apoye su crecimiento. Aprenda a celebrar las victorias de los demás y a establecer una conexión más fuerte con su equipo.